Проблеми регулювання зайнятості та безробіття на регіональному ринку праці
01 липня 2011 року в обласній бібліотеці для юнацтва ім. О.М.Бойченка проведено семінар «Проблеми регулювання зайнятості та безробіття на регіональному ринку праці» в рамках проекту громадської організації ТІМО «Відкриті двері» «Інформаційно-консультативний центр з питань працевлаштування як засіб вирішення конкурентоспроможності молоді на ринку праці Кіровоградщини» за підтримки антикризової гуманітарної програми Міжнародного фонду «Відродження».
Організатори заходу: обласна бібліотека для юнацтва ім. О.М. Бойченка та молодіжна громадська організація ТІМО «Відкриті двері». Основною темою обговорення була проблема працевлаштування молоді на ринку праці Кіровоградщини.
Учасниками семінару були представники: управлінь освіти і науки, у справах сім’ї та молоді облдержадміністрації; Головного управління юстиції у Кіровоградській області; управління освіти, відділу сім’ї і молоді Кіровоградської міської ради; обласного та міського центрів соціальних служб для сім`ї, дітей та молоді; обласної бібліотеки для юнацтва ім. О.М. Бойченка; обласної бібліотеки для дітей ім. А.П. Гайдара; Кіровоградської міської централізованої бібліотечної системи; Кіровоградського обласного інституту післядипломної педагогічної освіти ім. Василя Сухомлинського; вищих та професійних навчальних закладів міста Кіровограда, потенційних роботодавців (підприємств, установ, організацій); Кіровоградських громадських організацій – Інституту соціокультурного менеджменту, обласної благодійної організації «Нове покоління», Кіровоградської і Ленінської районних організацій Товариства Червоного Хреста України, Кіровоградської філії Міжнародної освітньої агенції «Погляд-Некст», територіальної організації УТОГ та ін.
Знайти роботу в сучасних кризових умовах – справа непроста. І, якщо людина з досвідом, практичними навичками та позитивними рекомендаціями з попереднього місця роботи має надії на працевлаштування, то для молодого й недосвідченого спеціаліста, який нещодавно закінчив навчання, шанси знижуються до нуля. Адже, роботодавця цікавлять, перш за все, не оцінки в дипломі, а практичні навички та знання молодої людини.
Відповідно до програми семінару, основною темою обговорення була проблема працевлаштування молоді на ринку праці Кіровоградщини. Виступаючи також підняли питання:
– працевлаштування учнівської та студентської молоді;
– працевлаштування молоді з обмеженими фізичними можливостями;
– працевлаштування молоді, яка звільнилась з місць позбавлення волі;
– готовність молодої людини до самостійного пошуку роботи та працевлаштування (за підсумками проведення тренінгів «Працевлаштування або завдання з багатьма невідомими»);
– працевлаштування молоді з позиції роботодавця;
– правовий аспект працевлаштування. Соціальні гарантії;
– переваги та недоліки державних і комерційних центрів з працевлаштування;
– шахрайство на ринку праці;
– досвід діяльності з вирішення проблеми працевлаштування в Україні та за її межами;
– працевлаштування молоді за кордоном та волонтерська діяльність та ін.
Волонтери Центру з питань працевлаштування молоді громадської організації ТІМО «Відкриті двері» презентували учасникам діяльність Центру, поділилися своїми досягненнями та на конкретних прикладах показали, чим сьогодні громадська організація у партнерстві з закладом культури може допомогти молоді.
Під час семінару учасники підтвердили необхідність існування подібних Центрів і зазначили, що проблема працевлаштування молоді буде вирішена тільки тоді, коли влада, сприятиме тому, щоб підприємства, у тому числі державні, бізнес-структури, підтримували молодь, беручи її на роботу. Тільки працюючи разом, і влада, і державні установи, і громадські організації, і, нарешті сама молодь, ми покращимо становище молоді на ринку праці.
